Loading...
Palvelut

Näillä sivuilla esitellyt palvelut ovat esimerkkikokonaisuuksia. Jokaiselle asiakkaalle on mahdollista räätälöidä yksilölliset toiveet täyttävä paketti. Ole yhteydessä ja pyydä tarjousta!

KOULUTUS Valehtelu töissä – oikeudellisia haasteita ja ratkaisuja WEBINAARI 17.5.2022 klo 13.00–14.30

Tässä webinaarissa saat käytännön työkaluja tilanteisiin, joissa esimerkiksi jonkun tekemisiä vääristellään kieroin keinoin väitteet epäasiallisesta käytöksestä eivät ole rehellisiä ja vastuuta omista mokista vieritetään valheellisesti muille. Saat vastauksia valehteluun ja valehteluepäilyihin liittyviin, työyhteisöissä askarruttaviin [...]

KOULUTUS Työntekijän päihdeongelma – oikeudelliset neuvot työnantajalle WEBINAARI 25.5.2022 klo 10.00–11.30

Juridiset vinkit, kun päihteiden käyttö häiritsee työntekoa Päihdeongelmat aiheuttavat monenlaista haittaa, myös työyhteisöissä. Päihdeongelmia kuitenkin myös piilotellaan ja vähätellään paljon. Niihin tarttumista viivytellään usein. Kuinka päihdeongelmien kanssa milloinkin olisi parasta toimia? Mitkä ovat työnantajan oikeudet ja [...]

KOULUTUS Etä- ja monipaikkatyön juridiikkaa WEBINAARI 25.5.2022 klo 13.00–14.30

Mitä oikeudellisia seikkoja kannattaa huomioida tulevaisuuden etä- ja monipaikkatöissä? Kuinka kannattaa toimia, kun… etätyön rinnalle palaa lähityö, mutta työyhteisössä ei tahdota siirtyä takaisin vanhoihin kankeisiin toimintamalleihin, vaan halutaan suunnitella, sopia ja ohjeistaa fiksusti ja modernisti? [...]

KOULUTUS Onnistu uutena esimiehenä ETÄ 1.6.2022 klo 9.00–16.00

Tavoite ja hyöty Koulutuksen jälkeen sinulla on aiempaa selkeämpi kuva esimiehen vastuista, mutta toisaalta myös oikeuksista. Uutena esimiehenä saat – peruskäsityksen siitä, mitä on työnantajan edustajana toimiminen – työkaluja erilaisiin haastaviin tilanteisiin puuttumisissa – rohkeutta [...]

KOULUTUS Oikeudelliset keinot työuupumusta vastaan WEBINAARI 16.6.2022 klo 13.00–14.30

Jaksamisen juridiikkaa Stressiä, stressiä, stressiä… ja uupuminen. Kasautuvia tehtäviä, kehnoja tuloksia ja vajavaista vuorovaikutusta. Vaikka työuupumus ei ole sairaus, siihen liittyy vakavankin sairastumisen riski. Mikä neuvoksi ja kuinka tämän kielteisen kierteen syvenemisen voisi välttää jo [...]

KOULUTUS Pahan mielen sairauslomat – mikä neuvoksi? WEBINAARI 16.8.2022 klo 13.00–14.30

Miten vähentää pahan mielen sairauslomia? Opi ennakoimaan ja reagoimaan! Sairauslomaa esimerkiksi työpaikalla käydyn tiukan keskustelun jälkeen? Kuinka toimia, kun työntekijä ei ole työhaluinen – ja pyrkii kaikin keinoin “saikuttamaan”? Tässä webinaarissa saat käytännön työkaluja tilanteisiin, [...]

KOULUTUS Potkut alisuoriutumisesta? WEBINAARI 23.8.2022 klo 13.00–14.30

Täsmäohjeet pomolle!  Alisuoriutuminen on työntekijän vaikutuspiirissä olevaa aikaansaamattomuutta. Alisuoriutuja saattaa yrittää parhaansa, mutta tulosta ei vaan synny. Muut samaa työtä tekevät pystyvät selvästi parempaan. Millainen rimanalitus oikeuttaa irtisanomaan työntekijän? Sitä [...]

KOULUTUS Varoitus työelämässä WEBINAARI 24.8.2022 klo 13.00–14.30

Varoituksen merkitys työntekijälle, työnantajalle ja koko työyhteisölle Työntekijän varoittaminen on yleensä epämiellyttävä tehtävä – ja varoituksen saaminen tuntuu vielä kurjemmalta. Silti toisinaan, jos lievemmät ja lempeämmät keinot eivät tepsi, varoitus kannattaa antaa. Mutta kuinka se tehdään [...]

KOULUTUS Kun pomoa kiusataan WEBINAARI 30.8.2022 klo 13.00–14.30

Keinot esihenkilöön tai johtajaan kohdistuvaa työpaikkakiusaamista vastaan Usein pomot ajattelevat, että heidän on näissä asemissa vaan kestettävä, myös heihin kohdistuvaa kiusaamiselta tuntuvaa toimintaa. Totta onkin, ettei kyseisissä tehtävissä toimivien olisi syytä reagoida kovin herkkänahkaisesti, mutta [...]

KOULUTUS Etä- ja monipaikkatyön juridiikkaa WEBINAARI 6.9.2022 klo 13.00–14.30

Mitä oikeudellisia seikkoja kannattaa huomioida tulevaisuuden etä- ja monipaikkatöissä? Kuinka kannattaa toimia, kun… etätyön rinnalle palaa lähityö, mutta työyhteisössä ei tahdota siirtyä takaisin vanhoihin kankeisiin toimintamalleihin, vaan halutaan suunnitella, sopia ja ohjeistaa fiksusti ja [...]

KOULUTUS Työntekijän mielenterveysongelmien juridiikkaa WEBINAARI 14.9.2022 klo 13.00–14.30

Työnantajan oikeudelliset keinot ja ratkaisut, kun työntekijän mieli järkkyy Mielenterveyden häiriöt ovat yleisimpiä syitä sairauspoissaoloille. Mielenterveysongelmia kuitenkin myös salataan paljon. Kuinka niiden kanssa milloinkin olisi parasta toimia? Miten mielenterveysongelmat voidaan tunnistaa mahdollisimman varhaisessa vaiheessa? [...]

KOULUTUS Työntekijän päihdeongelma – oikeudelliset neuvot työnantajalle WEBINAARI 28.9.2022 klo 13.00–15.30

Juridiset vinkit, jos päihteiden käyttö häiritsee työntekoa. Päihdeongelmat aiheuttavat monenlaista haittaa, myös työyhteisöissä. Päihdeongelmia kuitenkin myös piilotellaan ja vähätellään ja niihin tarttumista viivytellään usein. Kuinka päihdeongelmien kanssa milloinkin olisi parasta toimia? Mitkä ovat työnantajan oikeudet [...]

KOULUTUS Varoitus työelämässä WEBINAARI 27.10.2022 klo 13.00–15.30

Varoituksen merkitys työntekijälle, työnantajalle ja koko työyhteisölle Työntekijän varoittaminen on yleensä epämiellyttävä tehtävä – ja varoituksen saaminen tuntuu vielä kurjemmalta. Silti toisinaan, jos lievemmät ja lempeämmät keinot eivät tepsi, varoitus kannattaa antaa. Mutta kuinka se [...]

KOULUTUS Potkut alisuoriutumisesta? WEBINAARI 16.11.2022 klo 13.00–15.30

Täsmäohjeet työnantajille Alisuoriutuminen on työntekijän vaikutuspiirissä olevaa aikaansaamattomuutta. Alisuoriutuja saattaa yrittää parhaansa, mutta tulosta ei vaan synny. Muut samaa työtä tekevät pystyvät selvästi parempaan. Mutta millainen rimanalitus oikeuttaa irtisanomaan työntekijän? Tässä webinaarissa tarkastellaan käytännön [...]